Individuelle Potentiale erkennen und entwickeln

Ob im Rahmen der persönlichen Weiterentwicklung oder in der unternehmerischen Personalentwicklung: Die Identifikation der individuellen Ausprägung von Soft Skills ist neben formaler Kompetenz ein zweiter wesentlicher, wenn nicht gleichrangiger Erfolgsfaktor im Arbeitsleben.

Wir bieten unsere Beratung und den Einsatz unseres einzigartigen Assessment-Tools sowohl für Unternehmen und öffentliche Einrichtungen als auch für Privatpersonen an.

Für EinzelpersonenFür Unternehmen

Warum kann man Soft Skills durch Farbassoziation bestimmen? Und dazu noch objektiv und präzise? Wo sind die Unterschiede zu konventionellen Befragungen? Wir zeigen es Ihnen...

So funktioniert's →

Präzision, Objektivität, Schnelligkeit. Innovativ und vielfältig in den Anwendungsmöglichkeiten. Lesen Sie selbst...

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Teamfähigkeit, effektive Kommunikation oder Flexibilität zählen sicher zu den bekanntesten der 15 Soft Skills, die wir analysieren können. Lernen Sie mehr über Soft Skills und Sub-Kompetenzen...

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